為了做好招聘工作，按照《關(guān)于規(guī)范區(qū)屬國有企業(yè)員工招聘管理工作的通知》(武隆國資〔2018〕335號)要求，公開招聘企業(yè)需要的人才，提高職工招聘工作整體水平，現(xiàn)結(jié)合企業(yè)實際，特制定本方案。

　　一、企業(yè)情況簡介

　　重慶武隆云上荊竹農(nóng)文旅發(fā)展有限公司成立于2024年7月22日，注冊資本金1000萬元，系重慶武隆旅游產(chǎn)業(yè)(集團)有限公司(股權(quán)占比46.1%)、重慶市武隆區(qū)荊之園農(nóng)業(yè)有限公司(股權(quán)占比49%)、重慶市武隆區(qū)仙圣農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司(股權(quán)占比4.9%)合資公司，其中重慶市武隆區(qū)仙圣農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司股權(quán)委托重慶武隆旅游產(chǎn)業(yè)(集團)有限公司管理。下設(shè)內(nèi)設(shè)機構(gòu)3個，綜合部、財務(wù)部、投資運營部。營業(yè)范圍包括：①許可項目：旅游業(yè)務(wù)，住宿服務(wù)，餐飲服務(wù)。(依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準)②一般項目：旅游開發(fā)項目策劃咨詢，市場營銷策劃，項目策劃與公關(guān)服務(wù)，體驗式拓展活動及策劃，組織文化藝術(shù)交流活動，組織體育表演活動，與農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營有關(guān)的技術(shù)、信息、設(shè)施建設(shè)運營等服務(wù)，農(nóng)業(yè)專業(yè)及輔助性活動，休閑觀光活動，農(nóng)業(yè)園藝服務(wù)，體育賽事策劃，體育競賽組織，體育場地設(shè)施經(jīng)營(不含高危險性體育運動)，游覽景區(qū)管理，非居住房地產(chǎn)租賃，住房租賃，名勝風(fēng)景區(qū)管理，餐飲管理，物業(yè)管理，勞務(wù)服務(wù)(不含勞務(wù)派遣)，農(nóng)村民間工藝及制品、休閑農(nóng)業(yè)和鄉(xiāng)村旅游資源的開發(fā)經(jīng)營，游藝及娛樂用品銷售，游樂園服務(wù)，農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售、加工、運輸、貯及其他相關(guān)服務(wù)，會議及展覽服務(wù)，旅行社服務(wù)網(wǎng)點旅游招募、咨詢服務(wù)。(除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)

　　二、招聘原則

　　堅持德才兼?zhèn)洹?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

　　三、招聘崗位及人員類型

　　(一)財務(wù)會計(1人)：主要負責(zé)原始單據(jù)審核，成本費用核算、分析、預(yù)算管理、預(yù)算執(zhí)行分析、往來管理等財務(wù)日常工作;稅收管理(稅收籌劃、臺賬、政策)等工作。

　　(二)本次招聘崗位非區(qū)屬國有企業(yè)正式編制(屬混合制企業(yè)編制)。

　　四、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治思想素質(zhì)過硬。

　　2.遵紀守法，品行端正，作風(fēng)正派，具有良好的職業(yè)道德和團隊意識。

　　3.年滿18周歲及以上，具有中華人民共和國國籍的合法公民。

　　4.身體健康，符合崗位要求的身體條件和中華人民共和國職業(yè)健康標準要求。

　　(二)任職資格

　　具體詳見附件1。

　　(三)有下列情形的人員，不能參加應(yīng)聘

　　1. 受過刑事處罰的人員;

　　2. 正在立案審查，司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;

　　3. 受黨紀政紀處分、組織處理正在影響期內(nèi)的人員;

　　4. 身體明顯部位有紋身的人員;

　　5. 相關(guān)法律法規(guī)確定的不適合情況。

　　(四)有關(guān)事項要求

　　招聘崗位要求有相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先的，應(yīng)聘人員須提供相關(guān)單位出具的工作經(jīng)歷證明(如勞動合同、社會保險證明等，查驗原件，收復(fù)印件)。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。

　　本公告所要求的條件中，所指“以上”“以下”均包含本級(數(shù))。本公告所要求的年齡及其他時間節(jié)點，除明確約定外，均截止本公告發(fā)布前一日計算。

　　五、報名時間、地點及所需資料

　　(一)報名時間：報名時間：2025年7月25日至2025年8月4日(7個工作日，周末及節(jié)假日除外)，上午9:00-12:00，下午2:00-5:00，具體時間以公開掛網(wǎng)為準。

　　(二)現(xiàn)場報名

　　應(yīng)聘者需提供：應(yīng)聘登記表1份、近期1寸免冠照2張(紅底或藍底);身份證復(fù)印件、畢業(yè)證復(fù)印件(大專及本科以上學(xué)歷需提供畢業(yè)證及《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》)、戶口本復(fù)印件(戶主頁、本人頁、增減頁復(fù)印在一張A4紙上)、職稱或職業(yè)資格證復(fù)印件、相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料(包含但不限于勞動合同、社保繳納證明等)各一份，查驗原件。

　　報名地址：重慶市武隆區(qū)仙女山街道荊竹村村活動室對面云上荊竹公司三樓辦公室

　　聯(lián) 系 人：鄔老師

　　聯(lián)系電話：13709469647

　　(三)網(wǎng)絡(luò)報名

　　應(yīng)聘者應(yīng)如實填寫電子應(yīng)聘登記表，并連同報名所需資料電子檔打包后(注明報名崗位和姓名)一并傳至報名郵箱，公司將通過應(yīng)聘者本人所留郵箱將審核意見進行反饋，如未通過審核可按招聘簡章崗位要求進行修改調(diào)整后，重新進行報名。報名郵箱：2331185066@qq.com

　　(四)資格審查

　　報名結(jié)束后對應(yīng)聘人員資格條件進行審查。通過資格條件審查的，直接進入考試環(huán)節(jié)。

　　六、組織考試

　　1. 考試采取筆試加面試，實行量化評分。按筆試成績×50%+面試成績×50%確定考試總成績，考試總成績采取百分制計算，四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。

　　2. 筆試，滿分100分，合格分60分。測試時間90分鐘，采用閉卷筆答方式，筆試內(nèi)容包括《綜合基礎(chǔ)知識》和《專業(yè)基礎(chǔ)知識》。

　　3. 面試，滿分100分。根據(jù)招聘崗位要求和特點，采取非結(jié)構(gòu)化面試。應(yīng)聘人員筆試成績合格者，根據(jù)筆試成績從高分到低分按2:1的比例確定面試對象(若合格者低于2:1的比例，則全部確定為面試對象)。

　　4. 考試時間、地點及方式：具體考試時間、地點及規(guī)則，于考試前自行在武隆旅游網(wǎng)查看，網(wǎng)址：m.58jd.net，公司將不另行通知。

　　七、體檢

　　考試結(jié)束后，根據(jù)考試總成績，按照招聘計劃數(shù)從高到低1:1的比例確定體檢人選。當考試總成績相同時，則依次按照筆試成績、具備優(yōu)先條件、學(xué)歷從高到低的順序確定體檢人員。

　　體檢標準參照招錄公務(wù)員有關(guān)規(guī)定，由公司統(tǒng)一組織在區(qū)級及以上綜合醫(yī)院進行體檢，費用由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。因體檢不合格造成出現(xiàn)空缺，可按考試總成績由高分到低分確定遞補體檢人選。

　　八、考察

　　體檢合格者，公司通過政審、走訪等方式，主要考察擬聘用人選的德、能、勤、績、廉等情況并復(fù)核資格條件。如因考察不合格造成錄用崗位出現(xiàn)空缺，可按考試總成績由高分到低分確定遞補體檢和考察人選。

　　九、任職公示

　　考察合格的擬聘人員，在武隆旅游網(wǎng)進行任職公示，網(wǎng)址：m.58jd.net，公示時間不少于5個工作日，公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、專業(yè)、考試總成績、擬聘崗位等信息。

　　十、聘用

　　經(jīng)公示無異議的人員，由公司通知具體報到時間，未按規(guī)定時間報到者(特殊情況除外)視為自動放棄，取消聘用資格。產(chǎn)生空缺名額需遞補的，可以按參加應(yīng)聘人員的總成績從高到低確定遞補人員，經(jīng)體檢、考察、公示、股東會研究等程序后予以聘用。招聘人員在公司內(nèi)調(diào)配使用，按照《勞動合同法》等相關(guān)規(guī)定，自用工之日起1個月以內(nèi)，由公司與聘用人員簽訂《勞動合同》，完善聘用相關(guān)手續(xù)，相關(guān)待遇按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　招聘人員按規(guī)定實行試用期。試用期包含在勞動合同內(nèi)，試用期滿經(jīng)考核合格后正式聘用;試用期內(nèi)或期滿考核不合格和發(fā)現(xiàn)有隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格。

　　十一、紀律要求

　　招聘過程中嚴格按照有關(guān)規(guī)定，自覺接受紀檢監(jiān)察機關(guān)和社會各界的監(jiān)督，若有違紀違規(guī)行為，按規(guī)定追究有關(guān)人員責(zé)任。本次招聘實行回避制度，在報名時應(yīng)主動告知是否存在人事回避相關(guān)情形。公開招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當立即核查，未核實前，暫停聘用;發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料、信息不實影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正進行考察的，給予考察不合格結(jié)論，一律不予聘用。

　　附件：1-1. 2025年招聘崗位情況一覽表

　　1-2. 應(yīng)聘報名表